11月26日，浙江共產黨員雜志集團所屬“浙江黨建”微信公眾號推出了《國企黨建案例展播（25）丨浙建地產：“職業規劃圖”夯實黨管人才基礎》，宣傳推介了會員單位浙江省浙建房地產集團的黨建工作案例。

今年以來，浙建地產不斷強化黨組織在國有企業中的領導核心作用，貫徹落實好省國資委黨委制定出臺《進一步加強和改進新時代浙江省國有企業黨建工作三十項舉措》，重點推進黨建工作與生產經營深度融合，完善和豐富“嵌入”“融合”有效載體抓手，以培育優秀年輕人才為重點，指導員工制定和實施好“職業規劃圖”。員工在黨組織的領導下，年初“定目標”，年末“交答卷”，實現了人才隊伍提“質”、尾盤處置增“速”、業務轉型強“基”的三大成效，同時實現企業發展與員工成長“雙贏”，夯實了黨管人才的基礎。

迄今為止，浙江共產黨員雜志集團已經連續開展了三屆啟年度浙江省“國企黨建創新案例”征集活動，今年共收到200余家基層黨組織和相關單位報送的300多份案例，浙建地產的黨建案例排在第25期推出，受到了社會各界的廣泛關注。（浙建地產  范小巧）